← На главную Демо для производителей модульных и каркасных домов. Подключите Филина - увидите свои данные
Филин

Сотрудники

Кто из команды растёт, а кто проседает - и что подтянуть. Анализ обновлён: 05.06.2026 19:55

Демо-данные
Красные
0
Жёлтые
4
Зелёные
1
Чёрные
0
Все
5

Качество ведения переговоров - 30-69 баллов: сотрудник держит уровень, но есть навыки, которые стоит подтянуть.

69 (Средние)
Светлана Рожкова +5
Сильный менеджер: качественно квалифицирует клиентов и доводит до замера и сметы. Зона роста - жёстче фиксировать дату следующего шага после сметы и предлагать ипотеку/рассрочку до того, как клиент уйдёт «считать бюджет».
28 сделок
 59 (Средние)
Максим Тихонов -4
Средний по отделу: квалифицирует поверхностно и не всегда доводит до сметы, теряет дорогие сделки без фоллоу-апа на длинном цикле. Тренировать глубину квалификации участка и бюджета и дисциплину касаний.
25 сделок
 59 (Средние)
Елена Бочкарёва -9
Проседает: на «у других дешевле за квадрат» уходит в скидку вместо ценности своего производства и гарантии, теряет целевых клиентов без квалификации. Нужен скрипт цены и SLA на касания по длинному циклу.
21 сделка
 32 (Средние)
Дмитрий Ковалёв -17
Критичная зона: квалификацию не проводит, цену называет в лоб за квадрат без проекта, на дорогих сделках давит на цену без обоснования сметы под участок, сделки теряет после первого касания. Разобрать переговоры лично.
19 сделок
Получить Филин для своего отдела